Året var 1989 när sjökaptenen Lars G Larsson, idag känd som Mr. Cobra, bytte havet mot metallbranschen och investerade i ett metallbearbetningsföretag som utvecklade kallskärningsverktyg. Eftersom Lars var sjökapten och därmed brandchef ombord, kom han till insikt att kallskärning kunde användas vid brandbekämpning - några år senare såg Skärsläckaren, Coldcut™ Cobra, dagens ljus. Under de senaste 20 åren har vi bidragit till säkrare, effektivare och renare... Visa mer
Året var 1989 när sjökaptenen Lars G Larsson, idag känd som Mr. Cobra, bytte havet mot metallbranschen och investerade i ett metallbearbetningsföretag som utvecklade kallskärningsverktyg. Eftersom Lars var sjökapten och därmed brandchef ombord, kom han till insikt att kallskärning kunde användas vid brandbekämpning - några år senare såg Skärsläckaren, Coldcut™ Cobra, dagens ljus. Under de senaste 20 åren har vi bidragit till säkrare, effektivare och renare brandbekämpning genom att leverera skärsläckaren tillsammans med taktisk utbildning till räddningstjänster, industrier och fartyg. Vår målsättning är nu att fördjupa marknadsbearbetningen på våra prio-marknader. Vid varje beställning av en ny brandbil som våra kunder gör, ska det vara lika självklart att finns en Cobra som en brandslang ombord. Tillsammans med Oddwork söker vi därför en projektledare som vill digitalisera vårt utbildningskoncept och vårt kunderbjudande så att fler kan använda vår innovativa och livsviktiga produkt!
Din roll och en glimt av din framtida vardag
Som Projektledare hos oss kommer du tillhöra avdelningen Cold Cut Academy och jobba i de flesta av våra värdeskapande processer. Här sysslar vi med allt ifrån metodutveckling, utveckling och produktion av utbildning. Vi deltar i produkt- och marknadsutveckling samt vägleder våra kunder genom hela kundresan - från behovsanalyser till integrering av metod. Cold Cut Systems har även dotterbolag i UK och Nederländerna, vilka vi jobbar tillsammans med dagligen.
Det finns dock ett litet krux. Idag är vårt erbjudande till stor del analogt, vilket både är tids- och resurskrävande. Vi är alltså i behov av en digital uppdatering av vårt utbildningskoncept och andra kundvärdehöjande erbjudande. Vi söker därför dig som med din kompetens vill bidra till förändringsresan mot e-business generellt och e-learning specifikt. Vi behöver dels hjälp med själva digitaliseringen, hur vi löser det infrastrukturellt och hur vi pedagogiskt omvandlar analoga tjänster till digitala. Vi har även en del beredduppgifter, t.ex. stötta med projektedning för projekt inom R&D. Är du redo att vara med och utveckla vår strategiska e-business-plan och omsätta den strategiska planen till verklighet? Får digitalisering och projektledning dig att tända? Då tror vi att vi kan vara en riktigt bra match!
Vad vi söker hos dig:
- Några års erfarenhet av projektledarrollen. Har du även drivit eller utvecklat en digital e-Learning produktion förut? Guldstjärna till dig!
- Brandkunskap eller erfarenhet från räddningstjänsten på ett eller annat sätt
- Näsa för affärer, särskilt inom den digitala ekonomin
- Lagspelaranda med förmåga att hålla koll på både helheten och detaljerna
- Ett svårsläckt driv och engagemang som får dig att våga testa nya saker och pröva nya idéer
- Prestigelöshet och flexibilitet! Du kavlar gärna upp armarna och hugger tag i saker, även om de inte låg på ditt bord från början
- En engelska lika flytande som din svenska, meriterande om du även kan tyska eller holländska. Vi värdesätter erfarenhet från utlandsvistelser och insikt i andra kulturer.
Vad du finner hos oss:
- Ett härligt gäng i en platt organisation med möjligheter att utvecklas och växa i din roll
- Resor inom och utom landet förkommer
- Kick-offs och årliga happenings
- Möjligheten att bidra till en tryggare, säkrare och mer miljövänlig arbetsplats för brandmän
- En flexibel och hybrid/remote roll med frihet under ansvar
Detta är en inhyrning via Oddwork i 12 månader men med en ambition om fastanställning hos Cold Cut Systems efter det.
START: Enligt överenskommelse
PLATS: Kungsbacka
OMFATTNING: Heltid
LÖN: Fast lön
KONTAKT: För frågor om tjänsten kontakta Talent Manager Julia Harrysson,
[email protected]. (mailto:
[email protected]) Notera att ansökningar via mejl inte accepteras på grund av GDPR.
SISTA ANSÖKNINGSDATUM: 2023-01-23
Är du vår nästa medarbetare? I så fall väntar vi med spänning på din ansökan. Skicka den så snart som möjligt då platsen kan bli tillsatt innan sista ansökningsdag. Vi hörs!
Vi på? Oddwork (https://oddwork.se/sv/om-oss/)?är övertygade om att världen blir en bättre plats när alla vågar och kan följa sina drömmar. Genom att hjälpa organisationer att skapa ärliga och transparenta företagskulturer och talanger att nå sina mål, jobbar vi mot drömmen - varje dag. Vi är här för att revolutionera vår bransch, för att matcha talang med företagskultur och för att stärka organisationers arbetsgivarvarumärken. Det betyder att vi aktivt jobbar med att inkludera alla i våra rekryteringsprocesser för att spegla samhället på ett rättvist sätt. Därför vill vi uppmana dig som kanske inte tänkt söka detta jobb att ändå göra det. Skicka in din ansökan, bredda vår kompetens och bidra med dina erfarenheter och din expertis. För oss är det självklart att det är när rätt personlighet möter rätt företag som magi uppstår. Välkommen in i?Oddworks?värld genom att klicka? här (https://www.facebook.com/oddwork/).
This recruitment process is powered by Teamtailor on behalf of Oddwork. By applying for this role, you confirm that we store your personal data to be able to process the job application. Click here to read the (https://jobb.oddwork.se/pages/teamtailor-gdpr) to learn more about what type of personal information we collect and how we use and protect such information.
Visa mindre